Przed podjęciem decyzji o wyborze szkolenia, warto dokonać analizy wymagań w tym temacie

Szkoleniem można nazwać każdą formę edukowania pracownika, której celem jest podniesienie poziomu jego wiedzy potrzebnych do wykonywania zadań na jego zajmowanym, bądź też przyszłym stanowisku pracy. Wiele etapów w związku z przygotowaniem i prowadzeniem postępowania przetargowego, do tego bardzo często wchodzące nowe przepisy prawa oraz wchodzące nowe orzecznictwa KIO, wymaga systematycznego poszerzania i odświeżania posiadanej wiedzy.

Continue reading „Przed podjęciem decyzji o wyborze szkolenia, warto dokonać analizy wymagań w tym temacie”